Sensibilisation au handicap psychique

Programme sur-mesure

Objectifs

• Sensibiliser un certain nombre d’acteurs de l’entreprise, de l’institution ou de centres de
formation

• Leur permettre de mieux appréhender le handicap psychique et mental et les
comportements à adopter face à une personne situation d’un tel handicap

Public

• Managers, collectifs de travail,

• Professionnels de l’accueil et de l’insertion, conseillers, prestataires d’appui à l’insertion et
au maintien dans l’emploi

Aux différents types de Handicap

1 demi journée à 1 journée

Définition du handicap
Evolution du concept
Les différents types de handicap
Les modes de compensation
Les modalités de communication à mettre en œuvre
Conseils en management
La prévention
Etude de cas

Au Handicap psychique

1 à 2 jours

Informations sur ce type de Handicap et ses aléas
Repérage des indicateurs du handicap
Adopter les bonnes attitudes
Comment mettre des modes de compensation et un cadre propice à ce type de handicap
L’intégration et le maintien en emploi
Etude de cas

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